بحران تعطیلی دولت آمریکا در اکتبر ۲۰۲۵


Rate this post

🇺🇸 بحران تعطیلی دولت آمریکا در اکتبر ۲۰۲۵

تعطیلی گسترده دولت فدرال آمریکا که از ابتدای اکتبر ۲۰۲۵ آغاز شده، اکنون وارد دومین هفته خود شده و آثار اقتصادی، اجتماعی و سیاسی قابل‌توجهی بر جای گذاشته است. این تعطیلی نتیجه اختلاف شدید میان کاخ سفید و کنگره بر سر تصویب بودجه سال مالی جدید است؛ بحرانی که یادآور چندین تعطیلی تاریخی در دهه‌های اخیر است.

📉 ابعاد اقتصادی بحران

وزارت خزانه‌داری آمریکا هشدار داده که تعطیلی دولت در حال آسیب زدن به «اقتصاد واقعی» است. بیش از ۸۰۰ هزار کارمند فدرال در مرخصی اجباری یا بدون حقوق هستند، در حالی که پرداخت‌ها به پیمانکاران، سازمان‌های خدماتی و ادارات ایالتی با تأخیر مواجه شده است. [منبع]

مؤسسه اعتبارسنجی مودیز (Moody’s) اعلام کرده است که تداوم تعطیلی، می‌تواند رتبه اعتباری آمریکا را به سطح منفی کاهش دهد؛ رخدادی که پیش‌تر در سال ۲۰۱۳ نیز باعث نوسان بازارها شده بود.

همچنین، وزارت دارایی اعلام کرده که هزینه‌های بهره بدهی عمومی، در اثر تأخیر در تصویب بودجه، در حال افزایش است و برخی ایالات مانند کالیفرنیا و نیویورک با کاهش کمک‌های فدرال مواجه شده‌اند.

👩‍💼 پیامدهای اجتماعی و خدمات عمومی

بخش فرهنگی پایتخت آمریکا از نخستین قربانیان این بحران است. تمام موزه‌های اسمیتسونیان و باغ‌وحش ملی واشنگتن تعطیل شده‌اند [منبع] و بسیاری از برنامه‌های آموزشی نیز به حالت تعلیق درآمده‌اند. در وزارت آموزش، حدود ۲۰٪ کارکنان، به‌ویژه در حوزه آموزش‌های ویژه و حقوق مدنی، به مرخصی اجباری فرستاده شده‌اند [منبع].

اداره مالیات (IRS) تقریباً ۳۴٬۰۰۰ کارمند خود را مرخص کرده و به دلیل کاهش بودجه، بازپرداخت‌ها و رسیدگی به پرونده‌های مالیاتی متوقف شده‌اند [منبع].

در حوزه سلامت، مرکز کنترل بیماری‌ها (CDC) صدها نیروی خود را از دست داده بود، اما پس از فشار افکار عمومی، بخش زیادی از اخراج‌ها لغو شد [منبع].

⚖️ پیامدهای سیاسی و تاریخی

ریشه بحران به تقابل میان مجلس نمایندگان (با اکثریت جمهوری‌خواه) و دولت دموکرات جو بایدن برمی‌گردد. جمهوری‌خواهان خواستار کاهش هزینه‌های رفاهی و بودجه محیط‌زیست هستند، در حالی که دولت بر حفظ برنامه‌های اجتماعی پافشاری دارد.

این وضعیت یادآور تعطیلی‌های سال‌های ۲۰۱۳ (در دوره اوباما) و ۲۰۱۸–۲۰۱۹ (در دوره ترامپ) است که به ترتیب ۱۶ و ۳۵ روز طول کشیدند. تجربه تاریخی نشان داده است که هر بار این تعطیلی‌ها، به کاهش اعتماد عمومی به نهادهای سیاسی و سقوط موقت شاخص بورس منجر شده‌اند.

اکنون نیز تحلیلگران پیش‌بینی می‌کنند در صورت تداوم بحران، با افزایش بدهی، احتمال رکود خفیف در سه‌ماهه پایانی ۲۰۲۵ وجود دارد. [منبع]

🚨 نتیجه‌گیری: بحران فرسایشی و پرهزینه

در حالی که دولت وعده داده است پرداخت حقوق عقب‌افتاده را پس از تصویب بودجه جبران کند، فضای سیاسی آمریکا دچار تنش شدید است. ناظران هشدار داده‌اند که اگر تعطیلی بیش از سه هفته ادامه یابد، اعتماد جهانی به مدیریت مالی ایالات متحده آسیب خواهد دید. در سطح اجتماعی نیز کاهش خدمات عمومی، نارضایتی کارکنان و تعطیلی مراکز فرهنگی، نشانه‌ای از فرسایش در ساختار حکمرانی فدرال محسوب می‌شود.

Avatar photo

باشگاه مدیران حرفه ای | انجمن صنفی مدیران منابع انسانی

انجمن صنفی مدیران و مشاوران منابع انسانی با مجوز رسمی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و با همت بنیان‌گذار آن آقای دکتر جواد محجوب از سال ۱۳۹۶ فعالیت خود را آغاز کرده است. امروز، این انجمن با بیش از ۶۰ هزار عضو، به عنوان بزرگ‌ترین شبکه تخصصی منابع انسانی کشور شناخته می‌شود. این انجمن با هدف توسعه تعاملات مدیریتی، ارتقاء جایگاه سرمایه انسانی، و حمایت حرفه‌ای از مدیران و مشاوران منابع انسانی فعالیت می‌کند. پیشنهاد 25 فروردین به عنوان روز ملی منابع انسانی در سال 1397 به شورای فرهنگ عمومی از طرف انجمن صنفی مدیران منابع انسانی بخشی از شبکه‌های تعاملی انجمن: 🔹 گروه تلگرامی مدیران و متخصصان (۱۳,۰۰۰+ عضو): https://t.me/hrmSupergroup 🔹 گروه تعاملات استخدامی: https://t.me/Rcruitment 🔹 شبکه لینکدین (۳۰,۰۰۰+ کانکشن و ۳۰,۰۰۰+ فالوئر): https://lnkd.in/emZbPi8j 🔹 خبرنامه تخصصی لینکدین (مخاطب: مدیران و متخصصین): https://lnkd.in/gjJjRVqY 🔹 کانال واتساپ Professional Managers Club: https://whatsapp.com/channel/0029Vb2zooWG3R3hlmnm1i1F

دیدگاه کاربران ...

تعداد دیدگاه : 0

    لطفا قبل از ارسال سئوال یا دیدگاه سئوالات متداول را بخونید.
    جهت رفع سوالات و مشکلات خود از سیستم پشتیبانی سایت استفاده نمایید .
    دیدگاه ارسال شده توسط شما ، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
    دیدگاهی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با مطلب باشد منتشر نخواهد شد.

    دیدگاه خود را بیان کنید